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黨委書記、董事長馬千里主持召開黨委（擴(kuò)大）會議傳達(dá)學(xué)習(xí)落實市委意識形態(tài)工作暨全市推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作會議精神

5月22日上午，公司黨委書記主持召開黨委（擴(kuò)大）會議，專題傳達(dá)學(xué)習(xí)市委意識形態(tài)工作暨全市推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作會議精神，黨委副書記、總經(jīng)理唐常寧，副總經(jīng)理魏顯文、鄭忠軍、馬新平、柳振源，總工程師高健及6個黨支部書記參加會議。

會上，副總經(jīng)理魏顯文通篇領(lǐng)學(xué)了省委意識形態(tài)工作會議精神及當(dāng)前我市重點工作任務(wù)；副總經(jīng)理馬新平通篇領(lǐng)學(xué)了全省推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作會議精神及我市貫徹意見；副總經(jīng)理鄭忠軍領(lǐng)學(xué)了習(xí)近平總書記對推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的重要指示；黨委書記、董事長馬千里通篇領(lǐng)學(xué)了市委書記郭承錄在市委意識形態(tài)工作暨全市推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作會議上的講話，安排部署了公司意識形態(tài)和推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作。

關(guān)于意識形態(tài)工作，黨委書記、董事長馬千里指出，意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關(guān)乎旗幟問題、關(guān)乎道路問題。對于公司而言，意識形態(tài)工作在某種程度上決定員工隊伍建設(shè)，關(guān)乎公司未來發(fā)展方向。黨委書記、董事長馬千里要求，一要高度重視。公司上下務(wù)必要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記的重要講話精神，采取召開各個層次的會議，傳達(dá)貫徹省市委有關(guān)會議精神和文件要求，使全體員工對意識形態(tài)工作有一個更清醒、更堅定的認(rèn)識。二要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。意識形態(tài)工作在公司黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展，各分管領(lǐng)導(dǎo)是直接負(fù)責(zé)人，要按照職責(zé)分工，落實“一崗雙責(zé)”制，統(tǒng)籌抓好分管領(lǐng)域的意識形態(tài)工作。三要量化落實。針對公司員工結(jié)構(gòu)復(fù)雜、層次不一等特點，要把意識形態(tài)工作量化、具體化，抓好公司文化、先進(jìn)事跡等宣傳學(xué)習(xí)，解決好員工存在的自由散漫等思想問題。四要打造陣地。把公司網(wǎng)站、微信平臺、企業(yè)微信等傳播媒介作為意識形態(tài)宣傳教育的主陣地，緊密結(jié)合各自的崗位工作實際，弘揚(yáng)社會主義核心價值體系，發(fā)揚(yáng)與公司發(fā)展相吻合的先進(jìn)典型，更好地為公司發(fā)展壯大提供重要的思想保證和強(qiáng)大的精神動力。

對于“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作，黨委書記、董事長馬千里要求，公司上下要準(zhǔn)確把握推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的重要意義、目標(biāo)要求，黨委辦要盡快研究起草公司具體落實方案，各支部要結(jié)合各自實際，盡快組織全體黨員傳達(dá)學(xué)習(xí)中央和省市委的一系列部署要求，啟動各項工作。要做到五個方面。一是組織領(lǐng)導(dǎo)常態(tài)化制度化。嚴(yán)格按照省、市委安排部署，以公司各黨支部為單位組織開展學(xué)習(xí)教育，中層以上干部歸口參加所在黨支部的學(xué)習(xí)教育，抓好學(xué)習(xí)，搞好討論，講好黨課，規(guī)范黨內(nèi)生活。二是理論學(xué)習(xí)常態(tài)化制度化。原則上各黨支部每周組織不少于2小時的集中學(xué)習(xí)，主要是任務(wù)是逐篇學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的系列重要講話、談治國理政和黨章黨規(guī)，同時公司黨委要不定期組織黨委中心組理論集中學(xué)習(xí)。三是問題整改常態(tài)化制度化。結(jié)合2016年公司黨委民主生活會征求到的關(guān)于“兩學(xué)一做”方面存在問題，堅持問題導(dǎo)向狠抓整改落實，確保抓實抓好抓出成效。四是支部活動常態(tài)化制度化。要嚴(yán)格落實“三會一課”制度，規(guī)范黨內(nèi)組織生活，嚴(yán)肅黨內(nèi)監(jiān)督，真正發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，為企業(yè)不斷發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)，嚴(yán)格按照“六有”標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)黨支部。五是黨員教育常態(tài)化規(guī)范化。要引導(dǎo)黨員立足崗位履職盡責(zé)，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成各項工作任務(wù)，認(rèn)真踐行合格黨員標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范日常行為舉止，爭做一名合格黨員，樹立良好作風(fēng)家風(fēng)，爭做思想道德先鋒、改革創(chuàng)業(yè)先鋒、清廉實干先鋒，切實把黨組織的形象樹起來，把黨員的標(biāo)準(zhǔn)立起來。